البطـــــــــاقة / محمد البكري

البــطــــاقة

كان لمديرالمستشفى الجديد رمشين ناطقين ، أحدهما بالشده والاخر بالصرامه ، يحلق بهما كل يوم فوق سماء مستشفى (المجد) الذي يديره .
يدخل من البوابة صباحاً ..... يشتعل النبض في الأسياب .. يتحدث للموظفين .. والجميع منصت بالقلوب رجفاً قبل الآذان .. والأنظمة حاجز أسمنتي سطرته الأوراق بتوقيعه . والأوامر عندما تُعلن ...... يستعاذ من كلمة لاااااا .

من لا يقوم بتعليق بطاقة العمل في الطرقات ...عدوه... قبل عداوته للنظام ، وذات صباح مشرق بإطلالته قبل الشمس .. مضى بتجواله المعتاد بحثاً عن الإيجاب .. لتقبيل جبين صاحبة ... وللسلب .. للقضاء على أطرافه المسوسة ..

وفجأةً
وجد الممرض الشاب متمشياً فرحاً بنفسه ... قالباً للبطاقة
همَ بسؤاله ... هل أنت مُكرهٌ على قلبها ..؟؟
أجاب :
لا ولكن لدي من الأقارب ما يتعدى حشود الحجيج .
فَهم الدكتور مراده .. وطلب منه أن يشرفه في المكتب في اليوم التالي .

ومع إطلاله شمس يوم آخر ، كان المدير في مكتبه كعادته .. والأوراق تتحدث إليه تارة .. ويغضب منها تارة أخرى ...
والساعه الان تشير الى العاشرة ...

وصل الممرض مبتسماً والثقة تنحت على وجهه محاسن الفخر ..
جلس ... وطقطقة أصابعه تطرب الصمت الحاضر
وفجأة .......
ورقة من رياح يد المدير متجهة نحوه .. مغلفة ببرواز جميل .. ومع التمعن والتدقيق .. أكتشف أنه
.................
.................
خطاب نقله .

أسرع بالسؤال .... لمَ هذا القرار يا سيدي وأنا المشهود له بجودة أداءة في العمل ؟
حدق الدكتور به طويلاً ثم قال :
هناك .. لا يوجد لديك الكثير من الأقارب
تستطيع أن تقلب البطاقة .

محمد البكري

لا بد ان يكون المدير شخصا صارما حازما
الصرامة تجعل المدراء ناجحين ـ وتجعل الناس
تنظر إلى قراراتهم بهيبة واحترام.
نص نجح في إيصال الفكرة عبر أسلوب راق في السرد.
بوركت ـ ولك تحياتي.

نصّ جميل يتناول موضوعا يمس الكثير منا في وظيفته وتعامله المهني .
الحزم في الادارة مطلوب .. لكن الأحكام يجب ان تؤخذ برويّة، وفي نظري ما دام الطبيب الشاب قد قلب البطاقة حتى يتخلص من الحرج من أقاربه فقد فعل الصواب.. ويظهر من تصرف المدير أن ذلك الشاب كان متذرعاً فحسب.
تقديري للنص الجميل.

أظنه أساء الفهم والتصرف فظلم الممرض الشاب.
موظف يقوم بعمله بثقة واقتدار وابتسامة جميلة...لا يحابي ولا يداهن فلماذا كان النقل؟؟؟؟
يبدو بأن من يجلس على كرسي الرئاسة لايعود يرى أبعد مكن قدرته على الفعل بغض النظر عن صحته وجدواه.
شدني السرد وراقت لي القصة.

الالتزام والصرامة كثيرا ماتكون سر النجاح في الإدارة وما يعادلها من تولى المهام الكبيرة وهنا نجح أديبنا الفاضل في توصيل الرسالة من خلال نص جميل البيان قوي الحبكة والخاتمة التي توقعت أن يكون قرار بالفصل ولكن يبدو أن الرجل كان رحيما
شكرا كبيرة لهذا الألق أديبنا الفاضل
ومرحبا بك في واحتك
تحاياي

لا بد ان يكون المدير شخصا صارما حازما
الصرامة تجعل المدراء ناجحين ـ وتجعل الناس
تنظر إلى قراراتهم بهيبة واحترام.
نص نجح في إيصال الفكرة عبر أسلوب راق في السرد.
بوركت ـ ولك تحياتي.

ناديه

اشكر لك هذه القراءة الاكثر من رائعه ..... امتعتني بقراءتك وابداء الرأي


محبتي
البكري

نصّ جميل يتناول موضوعا يمس الكثير منا في وظيفته وتعامله المهني .
الحزم في الادارة مطلوب .. لكن الأحكام يجب ان تؤخذ برويّة، وفي نظري ما دام الطبيب الشاب قد قلب البطاقة حتى يتخلص من الحرج من أقاربه فقد فعل الصواب.. ويظهر من تصرف المدير أن ذلك الشاب كان متذرعاً فحسب.
تقديري للنص الجميل.

عبدالسلام


اشكر لك هذه القراءة للنص ... واشكر لك جمال مرورك


محبتي
البكري

مرور للتحيه .... ولي عوده

نص اجتماعي ومن هموم المواطن اليومية

جميل هذا السرد بلغة سلسة جميلة ونقية

نص فيه فكاهة مبطنة وهذا ليس بغريب على كاتب كالأخ

محمد البكري يجيد اقتناص هم الناس بقالب سردي متين

خالص تقديري

مدير ينقل موظف لأجل بطاقة مقلوبة ؟!
الانتقال الى مكان بعيد فيه بيئة مناسبة للعمل وتقدر العطاء بإدارة سوية
أفضل بكثير من العمل في الاجواء المشحونة مع مدير كهذا
دمت بخير
مودتي وتقديري